Ga naar de inhoud

Arbeidsongeschiktheid Berekenen: Mate van Ongeschiktheid

Arbeidsongeschiktheid Berekenen: Mate van Ongeschiktheid 2026 calculator Nederland
📅 Laatst bijgewerkt: 18 juni 2026 · Door Lars van den Berg

Arbeidsongeschiktheid Berekenen: Mate van Ongeschiktheid 2026

Advertentie

Een ziekte of beperking die je werkvermogen aantast is ingrijpend. Maar hoeveel arbeidsongeschikt ben je officieel? En wat betekent dat voor je uitkering? Het UWV berekent je AO-percentage op basis van je verlies aan verdienvermogen. Onze calculator helpt je alvast een schatting te maken.

Arbeidsongeschiktheid Calculator 2026



Hoe werkt het AO-percentage?

Het arbeidsongeschiktheidspercentage (AO%) is de kern van je WIA-beoordeling. Het UWV kijkt niet alleen naar je medische situatie, maar ook naar wat je nog kunt verdienen in functies die bij je beperkingen passen. Dat noemen ze de resterende verdiencapaciteit.

De formule

AO% = (Oorspronkelijk loon − Resterende verdiencapaciteit) ÷ Oorspronkelijk loon × 100

AO-klassen en uitkeringsrecht 2026

AO-klasseUitkeringsrechtType uitkering
Minder dan 35%Geen WIAEventueel cao-aanvulling
35% – 80%WGAGedeeltelijk AO
80% of meerIVA of WGA volledigVolledig AO

Praktijkvoorbeelden AO-percentage 2026

Voorbeeld 1: Karin, rugklachten, administratief medewerker

Karin verdient €2.600/maand en kan door rugklachten nog 20 uur per week werken in een lichtere functie, met een resterende verdiencapaciteit van €1.400. Verlies = €1.200. AO% = (€1.200/€2.600) × 100 = 46,2%. Klasse 45-55%, recht op WGA-uitkering.

Voorbeeld 2: Henk, ernstige hartproblemen

Henk verdiende €3.800/maand als heftruckchauffeur. Door zijn hartproblemen kan hij helemaal geen zwaar lichamelijk werk meer doen. Resterende verdiencapaciteit: €600 (lichte adminwerkzaamheden). AO% = (€3.200/€3.800) × 100 = 84,2%. Klasse 80%+, recht op IVA (volledig en duurzaam).

Voorbeeld 3: Lieke, RSI, grafisch ontwerper

Lieke verdient €2.900/maand. Door RSI kan ze 50% werken, resterende verdiencapaciteit €1.800. Verlies = €1.100. AO% = 37,9%. Klasse 35-45%, recht op WGA met een uitkering van circa €400-600/maand als aanvulling.

6 Tips bij arbeidsongeschiktheid

  1. Ziekmelding direct bij HR: Meld je op dag 1 ziek bij je werkgever. Dit is het startpunt van de 104-weken loondoorbetalingsperiode.
  2. Houd medisch dossier bij: Bewaar alle brieven van artsen, specialisten en behandelaars. Dit is cruciaal bij de WIA-keuring.
  3. Vraag om een second opinion: Als je het niet eens bent met de uitkomst van de verzekeringsarts, heb je recht op een second opinion van een andere verzekeringsarts.
  4. Check je aanvullende verzekering: Veel werkgevers hebben een WIA-aanvullingsverzekering. Informeer bij HR wat er voor jou geldt.
  5. Bezwaar is altijd mogelijk: Ben je het niet eens met het AO-percentage? Je kunt binnen 6 weken bezwaar maken bij het UWV.
  6. Reïntegratie loont: Hoe meer je kunt werken, hoe hoger je totale inkomen (uitkering + loon). Werken aan herstel en reïntegratie betaalt zich letterlijk uit.
Advertentie

Veelgestelde vragen (FAQ)

Hoe wordt het arbeidsongeschiktheidspercentage berekend?

Het AO-percentage wordt berekend als het verlies aan verdienvermogen gedeeld door het oorspronkelijke loon, uitgedrukt als percentage. Verdiende je €3.000 en kun je nu nog maar €1.200 verdienen? Dan is het verlies €1.800, dat is 60% van €3.000. Je valt dan in de klasse 55-65% arbeidsongeschikt en heb je recht op een WGA-uitkering.

Welke arbeidsongeschiktheidsklassen zijn er in 2026?

In 2026 zijn er acht AO-klassen: minder dan 15%, 15-25%, 25-35%, 35-45%, 45-55%, 55-65%, 65-80% en 80% of meer. Pas bij 35% of meer arbeidsongeschiktheid heb je recht op een WIA-uitkering (IVA of WGA). Onder 35% val je buiten de WIA, maar je kunt mogelijk aanspraak maken op een cao-aanvulling via je werkgever.

Wat is het verschil tussen IVA en WGA?

IVA (Inkomensvoorziening Volledig Arbeidsongeschikten) is voor mensen die volledig en duurzaam arbeidsongeschikt zijn (80%+). De uitkering bedraagt 75% van het laatste dagloon. WGA (Werkhervatting Gedeeltelijk Arbeidsgeschikten) is voor mensen die gedeeltelijk arbeidsongeschikt zijn (35-80%) of volledig maar niet duurzaam arbeidsongeschikt. Bij WGA wordt ook je restverdiencapaciteit meegenomen.

Hoe lang duurt de WIA-beoordeling?

De WIA-beoordeling vindt plaats na 2 jaar ziekte (104 weken loondoorbetalingsverplichting). Het UWV heeft daarna 8 weken om een beslissing te nemen. In de praktijk duurt de procedure soms langer door wachttijden bij verzekeringsartsen. Bezwaar aantekenen tegen een beslissing is altijd mogelijk binnen 6 weken na ontvangst van de beschikking.

Telt eigen vermogen mee bij WIA-uitkering?

Nee, eigen vermogen speelt geen rol bij de WIA-uitkering. De WIA is een verzekering gebaseerd op je arbeidsverleden en loon, niet op vermogen. Wel kan de WGA-uitkering worden gekort als je andere inkomsten hebt uit deeltijdwerk. Vermogen in box 3 heeft geen invloed op je WIA-recht of -hoogte.

Gerelateerde calculators

Meer handige rekenhulp?

Bekijk al onze calculators voor belasting, hypotheek, salaris, gezondheid en meer.

Naar alle rekenmachines →

Bronnen

Lars van den Berg

Geschreven door

Lars van den Berg

Fiscaal Redacteur & Belastingspecialist

Lars schrijft over Nederlandse belasting- en loonwetgeving. Met meer dan 12 jaar ervaring en een achtergrond in fiscale economie (VU Amsterdam) legt hij complexe regelgeving begrijpelijk uit. Gebaseerd op actuele gegevens van Belastingdienst en Rijksoverheid.

LoonheffingInkomstenbelastingBTWToeslagen
📚 Bronnen & Verantwoording
Alle berekeningen op deze pagina zijn gebaseerd op officiële Nederlandse bronnen: Belastingdienst.nl, Rijksoverheid.nl, CBS.nl en Nibud.nl. Tarieven gelden voor 2026. Lees ons redactioneel beleid.

Geef een reactie

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *